Coaching en entreprise :
individuel et d’équipe

Séances pour transformer votre performance d’équipe

Ne restez pas seul, face à vos associés, les incertitudes des marchés, l’arbitrage des décisions, la relation avec vos équipes managériales.

Améliorer la qualité de votre management, être épaulé à la prise de fonction, avoir un “alter ego” qui vous challenge, découvrir en vous des qualités managériales qui deviennent naturelles, franchir un cap ou être coaché pour accompagner la transformation de votre organisation, ce sont des angles de notre mission et de notre engagement à vos côtés.

C’est un programme sur-mesure en coaching et en accompagnement personnel.

Je l’ai conçu pour vous aider à avancer dans les périodes d’incertitudes et répondre aux besoins du moment que m’ont partagés les dirigeants que j’accompagne :

– Un programme de coaching condensé sur une période courte.
– Un thème par séance.
– Une mise en pratique d’ancrage post session.
– Des apports spécifiques jusque-là partagés uniquement avec mon cercle privilégié de dirigeants et managers accompagnés en présentiel.

Ce programme de coaching vous est réservé, dirigeants et executive managers désireux de transformer l’engagementl’agilité et la performance de vos équipes.

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Nos forces

Ce programme hybride est différent des coachings traditionnels car il allie, sur une période courte :

Les bénéfices d’un coaching personnel.
Les conseils d’un professionnel de la transformation d’organisations.
L’ouverture du regard à l’aide d’apports pédagogiques issus de mes parcours de formation pour leaders.

Partageons l’excellence